Los 11 trabajos mejor pagados en España
Si estás por escoger tu carrera profesional o darle un giro rotundo a tu vida laboral, te interesará saber cuales son los trabajos con mayor proyección en la actualidad.
En países como España los trabajos relacionados con las nuevas tecnologías han adquirido una relevancia especial, sin embargo aún existen profesiones tradicionales bien posicionadas en cuanto a ganancias se refiere.
¿Te interesa ganar más del promedio bruto anual? Entonces sigue leyendo para descubrir cuáles son los 11 trabajos mejor pagados en España actualmente.
Los sueldos que ofrecen algunas de estas profesiones seguramente te ayudarán a tomar la mejor decisión para iniciar una carrera profesional.
11. Ingeniero proyectista
En todos los ámbitos de ingeniería la competencia en España suele ser muy reñida: en promedio hay un total de hasta 75 inscritos por vacantes. No obstante la demanda siempre se mantiene en subida, por lo que escoger una ingeniería como carrera puede ser una opción muy rentable a futuro.
Específicamente un ingeniero proyectista puede ganar en promedio un salario de 32,439 € de forma anual lo que representaría un total de 2,703 € mensuales. Estas cifras pueden variar también según la región de España en la que estés residenciado ya que en ciudades como Manresa y San Sebastián la oferta salarial suele ser considerablemente mayor.
La mayoría de las ofertas de trabajo relacionadas con ingeniería están debidamente publicadas en las plataformas laborales más populares, por lo que solo basta con realizar una búsqueda exhaustiva para conseguirlas.
10. Data analyst
Esta profesión es una de las más requeridas en la actualidad y es que al igual que el resto de los trabajos que involucran las nuevas tecnologías la demanda comercial de profesionales que recopilan, gestionan e interpretan datos importantes para el desempeño de una empresa es completamente abismal.
Hoy en día el sueldo de un data analyst en España puede variar entre 36,000 y 40,000 € anuales dependiendo de la región en la que estés residenciado. Afortunadamente este es un oficio en el que las universidades e institutos autónomos de enseñanza se han centrado con especial énfasis desde hace algunos años.
Cabe destacar que aunque mucha gente confunde las labores de un data analyst con las de un data scientist, estas tienen diferencias fundamentales que influyen directamente en el nivel de ganancia de cada profesión.
9. Director financiero
Para cualquier gran empresa la presencia de un CFO (director financiero) se ha vuelto indispensable. Estos profesionales son los encargados de controlar todas las funciones contables de una empresa además de otras tareas de peso como la elaboración de informes financieros periódicos coordinar la política de inversiones.
Este rol debe ser desempeñado con personas con habilidades para la negociación, además de destrezas en el manejo de datos estadísticos y capacidad de planificación estratégica. El nivel de exigencia en este cargo ha hecho que su peso haya aumentado considerablemente durante los últimos años.
En cuanto al sueldo, el puesto de director financiero en una empresa tiene un promedio bruto de 37,150 a 48,223 € anuales. Madrid, Valencia y Barcelona son de las ciudades con mayor requerimiento para este trabajo, y por supuesto donde suelen ofrecer los mejores salarios dentro de España.
8. Director comercial
Un director comercial cumple con una diversidad de funciones entre las que destacan la planificación y ejecución de planes de venta para una empresa, fijar todo lo relacionado con los precios de venta, dirigir los procesos de comercialización, y hasta el establecimiento de todos los presupuestos. Estas características hacen que este puesto de trabajo sea uno de los más remunerados dentro y fuera de España.
En relación a esto, el salario anual que se aspira en este cargo va desde 42,306 a 49,739 € anuales. También es un factor positivo el hecho de que no es una profesión con un alto nivel de competencia a nivel regional y la demanda se mantiene relativamente estable cada año.
Estudiar una carrera de Marketing en España puede tener una duración de 4 o 5 años y los programas de grado se ofrecen principalmente en las variadas escuelas de negocios del país.
7. Ortodoncista
Una de las principales ventajas que ofrece esta profesión en comparación con otros trabajos relacionados con la salud es que presenta un bajo nivel de competencia: en promedio, una vacante para ortodoncista o implantólogo cuenta con tan solo 12 inscritos.
En cuanto a ganancias el salario promedio mensual que puede ganar un ortodoncista en España es de 5,172 €. Por otro lado, otra ventaja significativa de escoger esta carrera es su amplio nivel de oferta en las universidades españolas: la Universidad de Sevilla, la Universidad de Valencia, la Universidad de Barcelona, la Universidad de Salamanca y la Universidad Complutense de Madrid están posicionadas como las universidades con las mejores facultades de odontología a nivel local.
Si tienes vocación por la salud bucal y deseas trabajar con muy buena remuneración dentro de España debes considerar esta profesión entre tus primeras opciones a escoger.
6. Blockchain specialist
Este es otro de los nuevos puestos de trabajo que ha aumentado su demanda exponencialmente gracias al auge tecnológico de nuestros tiempos.
Puntualmente, un especialista en Blockchain tiene la tarea de optimizar los procesos de una empresa haciendo uso de todos los recursos tecnológicos que el Blockchain ofrece.
Para este cargo se necesitan conocimientos matemáticos y de recopilación de datos. El sueldo que se ofrece por este rol es uno de los más atractivos del mercado oscilando desde los 50,000 a los 60,000 € anuales. Nada mal tomando en cuenta que es un trabajo de alta demanda y con un nivel de competencia no muy saturado.
Si quieres formarte como un trabajador digital esta puede ser la mejor carrera para combinar versatilidad de horarios y una buena remuneración económica.
5. Director de Lean Manufacturing
Este es un puesto de trabajo de alto requerimiento en los campos de construcción. Básicamente el perfil de un director de lean manufacturing es el de un ingeniero con experiencia comprobable en el área de mejora continua: reducir al mínimo los costes, optimizar los procesos de modo que se pueda aprovechar cada recurso invertido.
Es un puesto de trabajo cuyo salario anual promedio oscila los 60,000 €, no obstante y dependiendo del nivel de experiencia que posea el solicitante la oferta podría llegar a la cuantiosa suma de 8,000 €.
Lo más importante para optar para este puesto de trabajo suelen ser los años de experiencia ya que generalmente se requieren por lo menos 5 años trabajando con procesos de mejora y optimización.
La finalidad de este cargo está en construir sistemas propios y sostenibles de mejoras en los campos de construcción.
4. Director de Recursos Humanos
El departamento de RRHH es uno de los más importantes dentro de la estructura de cualquier empresa. En dicho sentido, no es de extrañar que el puesto de director de Recursos Humanos sea muy bien remunerado en países con un auge empresarial tan grande como España.
Este trabajo se encarga de gestionar y seleccionar profesionales aptos para desempeñar un puesto de trabajo dentro de la empresa, capacitarlos siempre que sea necesario y facilitarles todas las prestaciones y derechos que la ley les otorga.
A pesar que este puesto tiene un salario anual promedio de 57,830 € la remuneración media alcanzable por experiencia puede llegar a 63,714.
Es necesario que el postulante para este puesto sea una persona con capacidades para el pensamiento estratégico, con buenos dotes de liderazgo y que evalúe objetivamente el rendimiento del personal humano en la empresa.
3. Director médico
Este es uno de los trabajos en donde más se valora el nivel de formación y la experiencia previa, siendo los títulos de maestrías y doctorados un gran aliciente para quedarse con el puesto.
El sueldo promedio anual parte de los 63,922 € anuales aunque la remuneración alcanzable podría llegar a la suma de 95,000 €.
El perfil que se busca para este puesto es el de un profesional altamente capacitado en el área de la salud que logre crear y establecer estrategias para el departamento médico. También están encargados de los recursos y presupuestos asignados, así como la dirección de los programas administrativos en esta área.
Además, se valoran para esta labor los conocimientos en procedimientos de evaluación del rendimiento, reglamentos aplicables al campo médico y aptitudes indispensables para la resolución de conflictos, comunicación y organización.
Indudablemente es un puesto exigente y por tal motivo la remuneración suele estar a la altura del compromiso.
2. Analista de fusiones y adquisiciones
Entre los puestos laborales relacionados al sector bancario, un analista de fusiones y adquisiciones (conocido en inglés como merger and adquisition) es una de las vacantes con mayor proyección actualmente.
Entre las funciones que cumplen estos profesionales están el análisis de la proyección y la estructuración de la información financiera de una empresa. Tambien se encargan de asesorar en el proceso de fusión y adquisición así como la compra de acciones y reestructuración de la deuda total.
En cuanto al salario, un analista de fusiones y adquisiciones al menos con 10 años de experiencia puede llegar a ganar entre 100,000 y 150,000 € al año. Lo alto de esta cifra se debe principalmente al papel clave que juegan estos profesionales en la cada vez más frecuente tendencia de aumento en los procesos de fusión entre varias compañías.
Es un puesto que si bien amerita mucha experiencia para llegar a cifras astronómicas puede llegar a ser una buena apuesta para el futuro.
1. Director bancario
Se trata de uno de los puestos con mayor riesgo ya que implica estar a cargo de cientos de millones en fondos de inversiones, por tal motivo se requieren profesionales enormemente capacitados y por supuesto el aliciente económico debe ser totalmente acorde a estas expectativas.
Un director de banca tiene a su cargo el funcionamiento total de la sucursal, eso implica que bajo sus responsabilidades está la supervisión total de todo el personal, la promoción y creación de servicios que ofrecerá la institución, el cumplimiento de los objetivos a corto y largo plazo que trace la sede central de la banca.
El sueldo para esta vacante se ve condicionado a diferentes factores como la experiencia dentro del campo, el tamaño y la jerarquía de la banca en la que se solicita el puesto y los objetivos que esta se plantea. Aún así las ganancias en este empleo son excelentes, rondando alrededor de lo 90,000 € anuales pero con remuneración media alcanzable por experiencia que puede llevarlo mucho más alto.
Cabe destacar que se trata de una vacante que requiere una buena formación universitaria en donde los estudios de postgrado en áreas como economía y derecho pueden jugar un papel fundamental.
